真人押大小2020年度廉洁校园建设工作方案

发布者:办公室发布时间:2020-06-24

真人押大小2020年度廉洁校园

建设工作方案

 

为深入推动全面从严治党向纵深发展,打造廉洁校园,深化推动廉洁萍乡建设,根据《关于印发<2020年度廉洁萍乡建设工作方案>的通知》(萍廉办字20202号)、《关于印发真人押大小推进廉洁校园建设实施细则(试行)的通知》(萍卫职院党字201920号)要求,结合学院工作实际,特制定此方案。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,认真贯彻落实中央和省委、市委决策部署,紧扣廉洁萍乡建设总体规划和2020年阶段性目标任务,围绕中心工作,狠抓措施落实,深入推进以“崇廉尚洁”为主题的廉洁校园建设活动,继续营造政风清廉、校风清净、教风清正、学风清新的校园环境,为学院高质量跨越式发展、办好人民满意的教育提供坚强的政治和纪律保证。

二、 工作任务

(一)厚植清廉政风,增强政治定力

1.学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,将“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设永恒课题和党员干部终身课题,严肃党内政治生活,持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

(责任部门:党群工作部;协助部门:办公室、监督检查室)

2.贯彻落实中央和省委重大决策部署。认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神,紧盯决胜全面建成小康社会和决战脱贫攻坚,深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理、民生领域损害群众利益问题集中治理、扫黑除恶“惩腐打伞”、新冠肺炎疫情防控等重点工作,全面贯彻落实中央和省委重大决策部署,确保政令畅通、政策落地。

(责任部门:各处室、系部)

3.压实管党治党政治责任。严格落实“两个责任”,完善主体责任、监督责任、第一责任人责任和分管领导“一岗双责”四个清单,深化专题报告、专题约谈制度,推行“三交底”廉政谈话,建立横向到边、纵向到底的责任传导机制。健全完善“两个责任”检查考核机制,开展常态化监督检查,推动责任压实到每个党组织。坚持失责必问、问责必严,加大责任追究、通报曝光力度,以精准问责倒逼“两个责任”有效落实。

(责任部门:党群工作部;协助部门:监督检查室)

4.全面加强学院党的建设。坚持党对学院的全面领导,健全党对教育工作全面领导的体制机制,坚持党委领导下的院长负责制。强化基层党组织建设,以党的政治建设为统领,全面推进学院党的各方面建设,不断提高党建工作质量。健全风险防控机制,全力维护学院和谐稳定。加强和改进意识形态工作,完善意识形态领域工作职责与监管,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。

(责任部门:党群工作部;协助部门:监督检查室)

5.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格执行党的组织生活制度,使党内生活更加庄重、严肃、规范。建立健全党内政治生活督促检查和考核评价机制,提高党内政治生活质量。全面落实“主题党日”制度,推进“智慧党建”,增强党内政治生活的生机和活力。严格落实领导干部双重组织生活制度,领导干部以普通党员的身份积极参加组织生活。

(责任部门:党群工作部;协助部门:监督检查室)

6.推进政治监督具体化常态化。建立政治监督清单制度,加强对坚持中国特色社会主义制度、落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神、落实党的十九届四中全会、落实全面从严治党责任情况的监督检查。严肃查处阳奉阴违,打折扣、搞变通,甚至背离中央另搞一套的行为,持之以恒纠治形式主义、官僚主义,坚决防止“四风”问题反弹回潮,对只表态不落实、层层加重基层负担等突出问题,“景观亮化工程”过度化等政绩工程、“面子工程”问题进行坚决整治,严厉惩治公款旅游、违规发放津补贴、私车公养等老问题,对隐形变异新问题露头就打,典型案例通报曝光,推动中央八项规定精神化风成俗。推动学院各部门落实政治责任、履行职责使命。

(责任部门:监督检查室;协助部门:办公室)

7.统筹做好疫情防控和春季学期开学工作。健全疫情联防联控、群防群治工作机制,严格按照《江西省高等学校和中等职业学校2020年春季学期应对新冠肺炎工作指南》要求,进一步完善开学预案,统筹安排教师到岗、课程安排、教学计划、线上教学与课堂教学衔接等工作,做好学生返校准备。加强监督执纪问责,紧盯疫情防控责任落实、重点工作和重点环节强化政治监督,及时纠正防控偏颇行为和极端化做法,促进校园和谐稳定。

(责任部门:办公室;协助部门:各处室、系部)

8.深化实施党员干部廉洁自律工程。创造性落实《中国共产党廉洁自律准则》,深入实施党员干部廉洁自律工程,深化廉洁自律系列学习教育,强化领导干部廉洁自律自觉。组织“悟初心、担使命、守廉洁”系列活动,强化领导干部廉洁自律自觉

(责任部门:监督监察室;协助部门:党群工作部)

(二)培育清净校风,促进风清气正

9.坚持社会主义办学方向。坚持正确的办学理念,把落实立德树人作为学校的根本任务,全面落实“教育为人民服务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务”的要求。深化教学改革,建立起充分调动学生自主学习的机制和环境。坚持以人为本、教育公平,大力发展素质教育,促进每个人的健康全面发展,让人人享有人生出彩的机会。积极培育办学特色和优势,办好人民满意的教育,努力培养担当民族复兴大任的时代新人,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

(责任部门:教务处;协助部门:各系部)

10.促进教育公平和教育资源均衡发展。努力扩大优质教育资源,促进教育公平,提升教育质量,满足人民群众接受更好教育的期盼。及时回应学生的关切,不断解决学生关注的热点、难点问题,着力推进教育的优质均衡发展。坚持“为了一切学生,为学生的一切”工作原则,关心关爱留守学生、贫困学生、单亲家庭学生等弱势群体学生,关注学生的心理健康,为弱势群体学生提供更多、更方便、更有效、更人性化的教育服务,使其共享公平教育。

(责任部门:教务处、学工处、各系部)

11.锻造清正干部队伍。树立正确选人用人导向,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,注重从基层一线、三大攻坚战主战场、疫情防控一线培养干部、考验干部、识别干部、选拔干部。大力发现培养选拔优秀年轻干部,努力建设高素质专业化的年轻干部队伍。

(责任部门:人事处;协助部门:党群工作部)

12. 营造激励担当实干浓厚氛围。认真落实中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,充分调动干部的积极性、主动性、创造性。全面落实市委市政府关于建立和实行及时奖励制度激励担当作为有关政策要求,突出对干部激励关爱,保障和落实干部待遇,对在脱贫攻坚、新冠肺炎疫情防控等领域涌现出来的先进集体和先进个人进行及时奖励。严格落实习近平总书记“三个区分开来”的要求,认真贯彻省委《关于推行容错纠错机制的实施办法(试行)》,严格划分“失误、错误”与“违纪、违法”的界线,对先行先试出现失误、推动发展出现无意过失予以容错纠错。坚决查处诬告陷害信访举报,及时为受到诬告陷害、错告误告的干部澄清正名、消除顾虑,旗帜鲜明地为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责。

(责任部门:党群工作部;协助部门:人事处、监督检查室)

13.全面推进依法治校。完善学院的规章制度,规范各类评审和奖惩制度,规范和强化学院的管理,健全科学民主的决策机制,完善民主管理和监督机制,全面实行校务公开,构建统一的依法治校制度体系。完善学习宪法法律制度,加强普法宣传,强化警示教育,大力推进校园法治文化建设,教育引导广大党员干部严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责,增强师生的获得感、幸福感、安全感。建立健全学校对廉洁风险领域的防控和排查,完善对重点领域和关键环节的管理,进一步健全招生考试、职务评聘、人才引进、干部选拔、经费使用、物资采购、合作办学、基建后勤、审批监管等方面的规章制度和程序办法。不断改善学校的管理和服务,注重对学生的教育管理、帮困助学、权益维护、就业指导、后勤保障等服务,不断提升服务水平,改善学生和家长的满意度。

(责任部门:办公室;协助部门:各处室、各系部)

14.推进红色基因传承。深入挖掘研究萍乡红色资源,充分利用甘祖昌干部学院、安源路矿工人运动纪念馆、秋收起义陈列馆、莲花一支枪纪念馆等党性教育基地,打造红色教育精品课程。深入开展革命传统教育,教育引导师生弘扬井冈山精神、苏区精神和安源精神,传承甘祖昌将军、龚全珍老阿姨无私奉献、服务人民的高贵品质,让“不忘初心、牢记使命”在校园蔚然成风。

(责任部门:教务处、思政部;协助部门:团委、学工处、党群工作部)

15.提升校园文明程度。坚持把提升文明程度作为衡量廉洁校园建设的重要标尺。加强社会公德建设,开展“道德模范”“最美教师”“最美学生”“身边好人”等先进人物评选活动,推动形成崇德向善良好风尚。加强个人品德修养,开展“党员干部作表率”活动,推动党员干部明大德、守公德、严私德。深化文明校园创建,将文明校园与书香校园相融合进行布局和打造,积极培育和践行社会主义核心价值观,提高师生文明素质。

(责任部门:人事处、宣传部;协助部门:各处室、各系部)

(三)树立清正教风,弘扬公平公正

16.严格教师职业操守。加强师德师风建设,引导学院教师始终牢记人民教师的神圣职责,不断提高道德修养、业务素质和教学水平,争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师。建立完善教师教学工作规范和教学质量标准,明确教师从事教学活动的具体要求和岗位职责,不断提高教师教学的专业化水平,增强广大教师践行师德、廉洁从教的自觉性。

(责任部门:教务处;协助部门:监督检查室)

17.引导教师规范从教。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。” 教师应自觉维护廉洁形象,保持清廉作风,从一言一行、一举一动上给学生作出表率和榜样。严守课堂讲授纪律、严守职业道德规范、严守学术道德诚信,忠诚于人民教育事业,平等公正地对待每一个学生。杜绝利用职务之便牟取私利、损害学生。

(责任部门:教务处;协助部门:监督检查室)

18.完善教师管理机制。加强教师的管理和考核,把廉洁的要求落实到日常教育教学行为中去。建立健全学校、教师、学生、家长和社会广泛参与的师德师风监督体系,加强对师德师风的监督,把教育管理服务对象的评价作为教师师德师风考核的一项重要内容。严肃惩治侵害学生身心健康、收受学生礼品礼金、学术不端和其他丧失教师职业道德、违反科学精神的行为,坚决清退严重违背师德师风要求、发生教育腐败行为的教师。强化考核,在教师年度考核、职称评聘、推优评先、表彰奖励等工作中进行师德师风考核,实行师德师风“一票否决”。建立师德师风查处通报制度,向全校定期公布查处的违规违纪教师。

(责任部门:监督检查室;配合部门:教务处、人事处)

19.构建“三全育人”机制。全面推行教师学习教育制度,积极开展读书活动,组织教师外出培训进修,加强教师法治教育。配齐建强思政工作队伍,形成一支专职为主、专兼结合、数量充足、素质优良的思政工作队伍,进一步健全学科带头人、教师、辅导员、党务工作者联动的思政工作机制。

(责任部门:教务处、思政部;协助部门:人事处、各系部)

(四)营造清新学风,实现崇廉尚洁

20.落实立德树人根本任务。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,不断加强和改进学生思想政治教育,落实习近平新时代中国特色社会主义思想进课程、进教材、进教案、进学生头脑。充分发挥思政课的课程资源优势,把廉洁文化融入思想政治理论课程,加强学生日常行为规范的培养和教育,养成尊重规则、正直无私、抵制诱惑、自律自强等良好的道德品质和行为习惯,为学生提前接种好“廉洁疫苗”,筑牢不想腐的思想根基,增强拒腐防变的免疫力。

(责任部门:教务处;协助部门:学工处、团委、思政部)

21.强化学生服务管理。加强学业管理,严格考试纪律,严肃处理考试中的违规违纪行为。严格学业要求,将考生在校期间的考试成绩记录在学籍档案中,成绩不合格者不予发放毕业证书。建立关心帮助学生学业服务和指导体系,加大对学习成绩落后的学生和其他学习确有困难学生的帮扶力度,加强对继续教育的咨询指导。完善图书馆、阅览室、实验室、多媒体教室等学习基础设施建设。

(责任部门:学工处;协助部门:监督检查室、教务处、基建办、招就处、继续教育与培训中心、各系部)

22.推动“廉洁文化”进校园。以打造书香校园为契机,将廉洁文化与书香校园有机结合,努力把廉洁文化融入到丰富多彩的校园环境布置和文化艺术活动中,使廉洁文化走进课堂、浸润校园、滋养心灵,达到潜移默化的效果,培育社会廉洁价值观。运用现代网络传播技术,构建技术先进、传输快捷、覆盖广泛的廉洁文化融媒体传播平台。加强学校周边环境综合治理,防止校外不良文化向校园渗透。建立防范宗教渗透工作机制,坚决抵制宗教文化进入校园。推动党员干部和教职工要重视家庭、家教、家风建设,教育管理好亲属和身边工作人员,切实做到廉洁修身、廉洁齐家,促进廉洁思想进学生头脑,引领学子将廉洁意识扎根于心中。

(责任部门:监督检查室、宣传部;协助部门:宣传部、图文信息中心、教务处、思政部、学工处、团委、安全保卫处、各系部)

三、有关要求

(一)提高思想认识,压实工作责任。各部门要坚决扛起廉洁校园建设的政治责任,落实领导干部分片包区督查廉洁校园建设工作机制,每周将工作进展情况报送至监督监察室汇总(附件1)。监督检查室要把廉洁校园建设情况作为日常督查的重要内容,定期开展专项督查,及时发现解决问题,对工作落实不力、搞形式走过场的,依据有关规定追责问责,推动廉洁校园各项任务落地见效。

(二)精心谋划部署,认真抓好落实。各部门要按照“任务式管理、项目化推进”的工作模式,紧紧围绕2020年廉洁校园建设的目标任务精心谋划实施,形成一批科学完备的制度机制。要牢牢把握时间节点,提高统筹兼顾水平,强化与时间赛跑的意识,对工作任务实行台账式管理和挂图式施工,全力以赴抢工期赶进度,确保 2020 年廉洁校园建设各项任务按时按质按量完成。

(三)加强督查检查,强化结果运用。加快建立廉洁校园工作指标体系,明确目标任务、方法程序,强化评价导向作用和结果运用,以社会评价满意度作为衡量廉洁校园建设的标准。将廉洁校园建设纳入到学院干部年度考核中,健全完善廉洁校园建设考核评估办法,加大考核权重,作为各部门评先评优和干部提拔使用的重要依据,以强有力的奖惩机制推动廉洁校园建设走深走实。

(四)坚持探索创新,总结提炼经验。各部门要深入学习领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述,把准悟透党的十九届四中全会和十九届中央纪委四次全会关于“坚持和完善监督体系,强化权力运行的监督和制约,构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制”等要求,结合学院工作实际,抓好创造性落实,提出新举措,总结新经验,创造推进全面从严治党“真人押大小经验”。

(五)强化舆论宣传,创设浓郁氛围。持续加大廉洁校园宣传发动力度,深入开展廉洁大宣讲等活动,及时掌握群众对廉洁校园建设的反映和诉求,主动回复群众关切。加强对外宣传和舆论引导,积极主动做好各种媒体上的宣传,全面展示廉洁校园建设最新进展、最新成果,推广建设廉洁校园中的好典型、好经验,凝聚廉洁校园建设正能量,持续营造“崇廉、奉廉、赞廉”浓厚宣传氛围。

 

 


附件1:

“廉洁校园”建设工作推进表

        填表人:                                                               填表日期:      

处室、系部

工作推进情况

困难、问题和建议

备注